Качество работы строительных предприятий не может быть обособленным предметом исследования и учета. Его состояние и уровень определяются условиями и организацией производства, его технологией, состоянием и использованием производственных и трудовых ресурсов, качеством плановой и управленческой работы. Для решения проблемы учета качества необходим системный подход, который означает, прежде всего, установление цели и средств, обеспечивающих ее достижения. Цель системного подхода заключается в определении состава и действий системы, то есть учетом качества работы строительных предприятий, а также постоянное получение информации о показателях, необходимых для управления качеством. В составе системного учета качества работы следует использовать бухгалтерский учет, а также технический и оперативно-технический учет приведенные в устойчивую систему. Вместе с тем границы так называемого оперативного учета сужаются в результате повышения аналитичности и оперативности бухгалтерского учета, что возможно при детализации и дифференциации показателей, а информация должна выдаваться за небольшие промежутки времени и в короткие сроки.